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  • 請教:外地進京建筑企業資質監督市場評價相關問題

    北京市建委發了一個通知《關于開展2009年度對中央及外地來京建筑企業監督市場評價工作的通知》,其中有一個評分體系, 如一、(1)企業管理組織機構體系a.企業有與市住房城鄉建設委管理要求相對應的組織機構圖。怎樣才算對應,有個標準嗎? 二、企業管理人員持證上崗,管理人員配備符合管理規定。怎么才算符合規定,有一個標準嗎? 初次接觸這方面的工作,大家有做這個的嗎,還望不吝指教啊!謝謝!
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  • 關于開展2009年度對中央及外地來京建筑企業資質監督市場評價工作的通知 --------------------------------------------------------------------------------   2009-11-23   為進一步引導外地來京建筑施工企業規范管理,提高企業綜合管理水平,培養企業誠信經營意識,切實維護行業穩定和農民工合法權益。按照《北京市人民政府關于外地建筑企業來京施工管理暫行規定》(市政府200號令)、《建筑業企業資質管理規定》(建設部159號令)、市住房城鄉建設委《關于實行建筑業企業資質監督管理的通知》(京建法[2001]623號)和《關于施行“北京市建筑業企業資質及人員資格動態監督管理暫行辦法”的通知》(京建法[2007]825號)等規定,建管中心2009年將在進一步健全工作機制的基礎上,繼續開展此項工作。   一、評價方法:   2009年度市場評價規則依據《建筑業企業資質管理規定》相關內容,結合當前管理工作實踐設定評價指標,評價體系包括:管理工作(企業基礎管理值)、獲獎情況(企業管理附加值)、一票否決三部分。   (一)管理工作(企業基礎管理值)   評價內容包括:本年度生產經營業績、企業基礎管理工作記錄、落實實名制管理工作情況、合同管理與履約行為、組織化管理情況、勞務分包合同價款結算支付與依法維護農民工合法權益工作情況、落實行業管理部門工作情況、其它依法開展生產經營活動情況。   ①本年度生產經營業績:   總承包、專業承包企業根據備案合同額,勞務分包企業根據實名制備案人數賦予不同的經營規模系數。   ②企業基礎管理情況:   考評方式為:建管中心按一定比例抽出企業,會同相關單位在企業辦公場所實地檢查企業各項基礎管理工作情況。檢查內容主要包括:企業基礎管理制度建立情況、管理體系運行情況、基礎管理工作落實情況(檢查內容見附表)。其余有省駐京建管處的企業,由各省駐京建管處以普查的方式對企業基礎管理工作進行檢查和評價,無省駐京建管處的企業應當在自行申報資料中,按照附表的要求提交企業基礎管理制度、管理資料的復印件,建管中心統一審查后作出評價結論。   ③落實實名制管理工作情況:   評價內容包括實名制管理監管職責履行情況、實名制管理落實情況。   ④合同管理與履約行為:   主要根據《北京市房屋建筑和市政基礎設施工程勞務分包合同管理暫行辦法》的規定進行評價。主要包括履約信息報送情況、工程承發包及合同履約情況、不良履約行為記錄情況。   ⑤組織化管理情況:   評價內容包括勞務基地企業使用情況、勞務基地人員使用情況、自有人員變動情況、施工隊長管理情況、人員持證情況。   ⑥勞務分包合同價款結算支付與依法維護農民工合法權益工作:   評價內容包括勞務用工管理情況、勞務分包合同價款結算支付情況、勞務分包合同價款結算支付糾紛情況、工人工資核算支付情況、工資糾紛性質、群體性突發事件及造成的社會影響、違章死亡人數、發生死亡事故情況。   ⑦落實行業管理部門工作情況:   主要包括落實行業管理部門階段性及本年度重要工作情況、工會組織建設及開展工作情況、按規定時間上報勞務費結算支付報表情況、工資保證金繳存情況等。   ⑧其它依法開展生產經營活動情況:   根據市住房城鄉建設委在資質動態監管工作中發現的違法違規行為予以賦值。   (二)獲獎情況(企業管理附加值):   根據獲市級優質工程獎或長城杯獎工程(項)、獲市級文明安全工地獎工程(個)、國家級魯班獎工程或國家級安全獎項(項)、企業黨、團組織健全并積極開展工作、市級以上表彰集體獎(項)、市級以上表彰個人獎(項)、市優秀青年突擊隊標桿(支)、市級優秀青年突擊隊(支)、所在工地生活區受到表彰、落實實名制管理工作好、獲得工程發包人優秀評價(總承包企業及專業承包企業)等情況分別賦以相應值。   (三)設定一票否決。對保行業穩定工作落實不力及存在重大違法違規行為的企業實行一票否決。   二、評價組織方法:   (一)參與評價的單位和部門:評價工作由建管中心負責,參與單位包括各區(縣)建委、各省駐京建管處、市住房城鄉建設委相關部門以及勞動保障部門等有關單位和部門。   (二)評價數據的收集與匯總:評價工作所需信息記錄由建管中心組織收集,各區(縣)建委、各省駐京建管處、市住房城鄉建設委相關部門及各有關部門均參與提供信息。信息的來源包括:市、區縣建委管理工作記錄和執法記錄、住房和城鄉建設部以及其他省級建設行政主管部門做出的通報、處理、處罰結論、各省駐京建管處、協會等各有關部門反饋的信息及記錄、已經核實的新聞媒體登載的記錄、企業自行申報的材料等。   (三)評價結果的產生:由建管中心對采集的信息進行核實,并根據相應標準賦值、匯總,根據賦值、匯總情況形成初步結論。   (四)評價結果的公示和公布:考評工作遵循接受社會監督、充分征求企業反饋意見的原則。在評價初步結論產生后,在網上公示五天(網址www.bjjs.gov.cn),以校正評價的客觀公正情況,然后再作為正式的年度綜合評價結果公布。   (五)評價結果等次的劃分原則:根據資質管理相關規定,評價合格標準為獲得企業基礎管理值總分的95%以上。   取得企業基礎管理值總分的95%以上的企業為合格企業(含95%);取得企業基礎管理值總分的85%以上的企業為基本合格企業(含85%);取得企業基礎管理值總分的85%以下的企業為不合格企業。企業管理附加值每獲得2分可在企業基礎管理值上加1分。   (六)企業自行申報工作:企業自行申報的記錄,需按照要求提供記錄相關的證書、獎狀等有效證明材料。   三、2009年度市場評價時間安排為:   (一)評價中使用的有效信息記錄的起止時間為2008年12月1日至2009年11月30日。   (二)評價工作從2009年12月1日開始,評價結果匯總結束時間為2009年12月31日。具體公示期另行通知。   (三)2009年9月1日以后進京備案的企業不參加本年度市場評價。   四、評價結果的使用:   (一)經公示的評價結果將作為正式的年度綜合評價結果予以公布,公布的評價結果將記入企業在京檔案管理手冊中并在有形建筑市場進行公布。   (二)市住房城鄉建設委將對評價結果為優秀的企業通過媒體、互聯網等途徑予以公布表揚。   (三)對于評價結果為不合格的企業,市住房城鄉建設委除將評價結果記入企業在京檔案管理手冊之外,還將把相關信息報告住房和城鄉建設部或抄送企業注冊地省級建設行政主管部門。   附件:1、2009年在京建筑施工企業市場評價自報表 2、企業基礎管理情況檢查表 3、評價表

    2009-12-01 14:35:27 

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    2009-12-01 14:36:25 

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